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【兵庫】 新生BP【営業管理チーム】中堅スタッフ / 社名非公開

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求人情報
就業時間 09:00~18:00
仕事内容 【仕事内容】
クライアント企業の営業活動におけるバックオフィス業務全般や企画・改善業務に取り組んでいただきます。

【具体的には】
■営業ツール管理・手配・改訂
■営業トーク・マニュアルの策定・効果分析・改訂
■業務ルールに関する改善検討・管理
■クレームの分析・指導・改善策立案
■営業方法に対する教育・指導
■秩序・モラル管理
■コンプライアンス遵守体制の構築、指導及び管理
■各種会議運営
■定期報告書作成
■研修対応(入社研修/役職研修 等)
■営業戦略・戦術の策定・サポート
■チーム内マネジメント
■営業目標の設定
■数値管理、課題抽出、企画立案
■未着手プロジェクトの促進
■社内業務の改善
■管理・教育体制の構築

「数字を管理しやすくするためには?」「もっと売上のあがる方法は?」「効率的な営業とは?」などの営業主観、管理主観など、アイディアを具現化し、成果を出していってください。

【仕事の魅力】
日本全国に支店拡大中!今後も全国展開を進め組織を拡大していくためには会社を支える営業幹部門の増員が欠かせません。それぞれの仕事にはこれまでの進め方やルールはありますが、それが完成というわけではありません。あなたがこれまで培った知識や経験を活かして、より効率化できる・効果を出せるアイディアがあれば積極的に発信してください。実力主義の同社では、与えられた仕事だけでなく自分から発信し行動すれば多くのチャンスが手に入ります!実際に若手も多数活躍しており、年齢に関わらず意欲と実力次第で幅広い業務をお任せしています。
就業場所  
職種分類 総務
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募集元の基本情報
会社名・店舗名 社名非公開
事業内容 ■アウトソーシング事業
■コンサルティング事業
■教育研修事業
■システム開発事業
■マーケティングリサーチ事業
■システム・アプリケーション販売

【同社の特徴】
リフォーム企業(2004年、売上70億円)をはじめ、 グループ売上合計200億円、社員数約1000人の本社機能・管理部門を担う新生ビジネスパートナーズの総合職を募集します。同社では日ごろから、あらゆる業務を「仕組み化できないか」と考え、標準化・定常化し、組織の体制強化を図っています。 そのため、同社の社員には「しなかったこと」はあっても、できなかったこと」はありません。日々、業務の優先順位を考え、改善に取り組んでいます。実に多彩な業界・職種出身の人が集まっており、一つの事柄に対しても様々な視点からの意見・提案が出される会社です。常に新しいことにチャレンジしているので、飽きることがありません。
加入保険 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,社員旅行,育児休暇制度,財形貯蓄,資格取得奨励金制度
その他の基本情報
求人に関する詳細 【必須】
■基本的なPCスキルをお持ちの方
■企画業務の経験および営業経験のある方
■営業管理、営業企画のご経験がある方

【歓迎】
■観察力、洞察力に自信のある方
■全体を見渡す高い視点と広い視野をお持ちの方
■企画業務に携わったことのある方
■スケジューリングがしっかりとできる方
■人に正しく且つ冷静に注意、指導ができる方
■情報収集力が高く、機転が利き、行動力がある方
■視察計画の立案から実行までを単独で行うことができる方
■情報を正確に、遅延することなく報告・連絡・相談ができる方
■文章能力が高く、わかりやすい報告書の作成ができる
■周囲に配慮しながら、自らの意見を積極的に提案できる
■強い責任感を持ち、広い視野を持って組織を管理できる
■成長企業で自分の実力を発揮したい方
■積極的に問題を発見し、解決していく意欲のある方
■チームの中心となってお仕事を進めたことがある方
■常識や既成概念にとらわれず、自分の考えを持って柔軟に行動できる方
■これから大きくなっていく若い会社で、組織づくりの中心となって活躍したい方

【求める人物像】
■「成長企業の中核セクションで会社作りに携わりたい」「自分の頑張りを昇進やポストで評価委してほしい」など熱い気持ちをお持ちの方
■あなたのスキルを将来にわたって発揮できる会社の中核で「自分が会社を変えていく!」という気持ちをお持ちの方

※業界知識等は問いません。入社後に丁寧にお教えします。

【学歴】
大卒,大学院卒,専門卒,短大卒,高卒,高専卒

【年 収】
「月収額」30.0万円~45.0万円固定残業代71,300円以上(42時間分)含む ※超過分は別途支給

【手 当】
家族手当,役職手当,残業手当,通勤手当

【設立】
-
募集開始日 2019-09-01
募集終了日 未定
応募方法 この求人はマイナビエージェントの案件になります。
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マイナビエージェント
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